DFeuG: Forderung zur Eingruppierung von NotSan

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DFeuG: Forderung zur Eingruppierung von NotSan

85 Beiträge

Autor

Dani8el 8H., Schriesheim / Baden-Württemberg/Hessen

809026

Datum

17.06.2015 10:28 MSG-Nr: [ 809026 ]

18819 x gelesen

Geschrieben von Olf R.Nein, sind Sie nicht, nur betrifft das in viel größerem Maße die Angestellten der Hilfsorganisationen. Frag Die mal wie mit denen Schindluder getrieben wird.

Jepp, das weiss ich. Dennoch gibt es eben den Unterschied, dass die Kollegen aus dem RD auch nur RD machen, im Gegensatz zu den BFlern die zusätzlich auch noch Feuerwehr (Einsatzdienst in allen Einsatzarten und zusätzlich Innendienst) machen und daher entsprechende Ausbildungszeiten und -Inhalte in der APO haben.

Und zum NFS im reinen RD habe ich vorhin schon was in meinem ersten Beitrag geschrieben. Wer können muss, der muss auch entsprehend bezahlt werden.

Und das schreib ich nicht um die RDler abzuwerten, nur um zu zeigen dass es nicht nur um den NFS geht, sondern um das Gesamtbild das dann auch noch zusätzlich den NFS enthält.

Geschrieben von Olf R.Stimmt und auch wieder nicht... heute scheint es eben "nur" noch um die Bezahlung zu gehen, das war früher anders(nicht unbedingt besser)

48h/Woche, mehr Personal zum Abbau von Überstunden, Anerkennung von Krebs als Berufskrankheit. Alles "nur" Bezahlung?

Geschrieben von Olf R.nicht, das ich wüßte, allerdings kenne ich durchaus Arbeitgeber die mehr Leistung verlangen fürs gleiche Geld...mit dem Segen der Gewerkschaften.

Welche denn?

Hier vertrete ich nur meine eigene Meinung, wenn ein stiller Mitleser Probleme mit ihr hat oder sie nicht versteht soll er sich direkt an mich wenden. Und wenn er sich das nicht traut kann das Problem wohl nicht so groß sein.

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Geändert von Daniel H. [17.06.15 10:30] Grund: = nur für angemeldete User sichtbar =

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